三年产品经验,涉及B端及C端产品规划、设计和生命周期管理;熟悉工具类、招聘类、教育类、SaaS类(PC端、小程序、H5)产
品设计、规划和建设;
熟悉从0-1的系统搭建、产品开发流程及项目管理
擅长在反馈中挖掘需求、反向还原功能流程文档并快速梳理业务流程、客户需求,分析并提出解决方案熟练
使用Axure、Visio、Xmind、墨刀、摹客、禅道等项目工具
熟练使用python语言、MySQL、postman、Charles 等工具
拥有良好的沟通,可参与大型项目或同时负责多个模块项目,居中协调、管理,有效保障项目、产品的顺利进行
项目一:安保易管理系统(web、小程序)
项目描述:系统主要对企业项目管理、招聘面试、入离职、考勤一站式管理。
主要工作内容:
搭建面试流程(访客身份):系统对接电子合同后,发现系统业务中缺少面试过程中线上化流程,无法将数据进行统一整合。
1、收集多方客户实际面试流程,深入研究竞品详细信息;
2、分析当前流程及内容,在根据实际用户场景出发,在小程序增加访客模式、后台增加面试登记表配置,同时对面试以及入职流程
进行简化,减少用户重复操作,对数据进行互通。
3、在根据客户实际场景,对电子合同、面试登记表及个人相关信息进行下载整合与分割。
搭建考勤管理:随着更多的行业使用系统,原有功能不能满足现在的需要。
1、与客户进行深入沟通,分析总结各行业考勤特性,调研竞品相关模块;
2、结合系统现有考勤模式,在管理后台增加考勤组、考勤排班设置,满足不同行业考勤打卡需求;完善普通员工考勤打卡、统计、
通知等一系列日常操作,并建立考勤汇报模式。
搭建数据看板:原小程序和PC端没有相应数据统计,数据资产整体盘点难度大,数据价值难以充分发挥。
1、通过访谈、调研等方式,收集使用方数据需求;
2、制定统计指标算法清洗规则和产品前端数据统计规则;
3、基于业务需求及数据指标现状,制定产品功能。
项目二:安保通管理系统
项目描述:系统主要是对个人/团体代理人提供队员管理、职位接单/投递、三方账号托管等功能
主要工作内容:
搭建三方账号托管:企业代理会有很多三方账号,经常出现管理不及时、无法清晰了解到账号情况。
1、梳理系统原有逻辑,深入了解并梳理三方系统;
2、制定员工与企业管理员三方账号添加/分配/转交/删除的规则、AI回复策略;
3、根据AI回复内容,组建求职者画像和话术库。
项目三:搭建工厂管理系统
项目描述:系统主要是针对工厂从物料采购、物流、仓储、生产再到销售全流程覆盖(非自研项目)。
主要工作内容:
与需求方进行沟通,了解实际工作流程、关键节点以及关键节点所需的内容;
深入研究竞品详细信息,根据实际用户场景出发绘制功能结构图,与需求方确定系统方案;
将系统拆解为采购管理、仓库管理、生产管理和销售管理等,并制定系统整体流程、模块功能规则、商品码等策略。
项目四:上汇流找工作(小程序)
项目描述:系统主要是对普通用户提供岗位报名,合作商、站长和站点员工提供岗位报名、岗位推荐和日常工作功能。
主要工作内容:
对系统进行重构:随着公司业务体系更完善以前的小程序满足不了现在业务体系。
1、对原有系统进行业务梳理,跨部门深入了解公司现在业务流程,与领导确定重构方案;
2、将小程序按业务功能和用户使用场景拆分为三个模块,在根据用户角色实际使用场景对功能做进一步细分,并完善用户实名认
证和身份认证体系。
搭建我的钱包功能:为了提升骑手入职率,鼓励站点员工内荐骑手;
1、了解微信小程序提现规则,进行竞品分析,确定业务流程和业务逻辑;
2、将功能拆分为提现和明细两块,收入则是触发某个节点后自动在相应账户增加收入以及明细;
3、与领导确认阶段性奖励指标数据,提升岗位入职率。
项目五:搭建结算系统
项目描述:因为财务每个月手动要对乙方进行推荐费结算,节省财务人力时间成本。
主要工作内容:
与财务沟通,了解实际结算过程中的流程、相关节点等,梳理出所有业务场景;
将结算流程拆解为四个大模块,根据每个模块进行功能、逻辑细分,更细完善逻辑冲突部分,避免结算数据出现问题。
项目六:城市英雄(APP)
项目描述:面向新蓝领提供找工作,线下安置,生活服务的一站式产品(只在上海投放);
主要工作内容:
搭建城市英雄领返利模块:随着入驻甲方的增多,需要大量的求职者;
1、通过用户心理的代入、竞品分析以及市面上会员体系、裂变进行剖析;
2、将系统返利模块拆成金币兑换与任务两大块,加入push消息完善信息提示机制;
3、与商务运营进行沟通,确定任务名称、获得金币数量以及兑换规则。
项目七:云朵CRM系统
项目描述:系统由crm、erp和营销整合而成,主要对线下教育机构进行客户管理、机构资源管理和教务管理。
主要工作内容:
库存管理重构:客户需要对出入库教辅进行审批和库存预警提示,现有模块无法满足,故决定对该模块进行重构。
1、梳理原模块业务逻辑,根据客户需求梳理流程图后于需求方进行需求确认;
2、推翻原有模块,最终拆分为三个子模块,增加审批流程、入库增加预警值字段和预警消息提示。
主要工作内容: 搭建面试流程(访客身份):系统对接电子合同后,发现系统业务中缺少面试过程中线上化流程,无法将数据进行统一整合。 1、收集多方客户实际面试流程,深入研究竞品详细信息; 2、分析当前流程及内容,在根据实际用户场景出发,在小程序增加访客模式、后台增加面试登记表配置
主要工作内容: 与财务沟通,了解实际结算过程中的流程、相关节点等,梳理出所有业务场景; 将结算流程拆解为四个大模块,根据每个模块进行功能、逻辑细分,更细完善逻辑冲突部分,避免结算数据出现问题