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深圳后端兼职程序员

ID：315543

Bequeath_Dust

中高级全栈工程师

公司信息：
深圳市长亮科技股份有限公司

工作经验：
4年

兼职日薪：
800元/8小时

兼职时间：
下班后

所在区域：
深圳
南山

技术能力

前端技术：前
1、熟练使用 Vue、uniApp 等技术 1
2、熟练使用 C 端框架：Layui、BootStrap、ElementUI、Vue-Element-Admin、Ant-Design 等技术 2
3、熟练使用 B 端框架：Uniapp、uView、Vant 等技术 3
4、熟练使用模板引擎：Thymeleaf、Vue 等技术 4
后端技术：后
1、熟练使用 Java，常用设计模式，并有时间的运用，具有良好的编程规范，以及代码格式化的习惯
2、熟练使用 Spring 系列框架，Spring、Spring MVC、Spring Boot、Spring Security等其它框架
3、熟练使用持久层框架，例如 Mybatis、Mybatis Plus、Hibernate、Spring Data JPA 等框架
4、熟练使用第三方工具解决业务中遇到的问题，例如 Shiro、Hutool 等 Github 上的公认热门项目
5、熟练使用中间件或插件，例如 Redis、RabbitMQ、kafika等技术
6、熟练使用微服务开发，Spring Cloud系列，例如 Gateway、Nacos、dubbo等组件的使用，并有项目实战经验。
7、熟悉搜索引擎Elasticsearch做日志收集，elk的原理。
8、了解分布式事务、分布式锁的实现以及原理，并有实际的运用。
9、了解分布式系统高可用的相关理论CAP,以及BASE理论，并在实际开发中有所涉及。
10、阅读过 Spring 部分源码，熟悉 Spring 扩展点，Bean 生命周期，熟练运用 AOP，了解 Spring 部分设计原理。
数据库：数
1、熟练使用 MySQL 、Oracle数据库。
2、有慢sql调优的实战经验，并对mysql的相关理论有一定的理解，例如索引、InnoDB、分库分表等有一定了解。
3、熟练使用 PowerDesigner 对项目需求进行数据建模
服务器：服
1、熟练使用 Linux 服务器，能独立完成项目部署，发布等生产流程。
2、对jvm相关理论有一定的理解
3、具有一定的线上排查能力。
其他方面：其
1、熟悉硬件产品对接，第三方接口的对接，参与过多个硬件结合的项目。
2、擅长与客户沟通，梳理需求、了解敏捷开发、擅长团队

项目经验

应急处置平台（招行核心业务：类似于服务熔断，限流） java开发工程师
开发技术：(DDD四层架构)za24（SpringBoot、redis、MybatisPlus、SpringCloud、rpc统一鉴权）（招行内部框架）
项目描述：项招商银行所有系统故障应急以及系统高可用实时监控，以及系统之间的链路跟踪，确保能够实时性的预警和编排
系统系统演练，确保招行所有系统能够平稳的运行，
以及故障时快速响应，避免造成不可估量的损失的监控演练平台。
项目组成：常规应急、计划演练、场景管理、原子管理、作业管理、权限管理。
责任描述：责
担任角色：项目组成员
负责架构实时保鲜、日常保鲜的开发以及其他功能的设计和开发。

ers-boss长亮科技boss系统重构（类似钉钉）
后端：SpringBoot、redis、MybatisPlus、SpringCloud、Nacos、xx-job、Dubbo
项目介绍：项
随着公司员工的增长，原本2015年集团开发的单体架构的内部员工使用的boss系统已经承受不住日常的使用了，单体架构
包含1000多张表、1万多个功能点包含员日常工作日报填写，人力服务、行政服务、项目服务、商务服务、市场服务、信息服
务、税务服务等方方面面，是一款较为完善的系统，因此决定使用微服务的方式去重构该系统，采用自主研发框架，合度微服
务版本的基础框架进行重构，目前已重构，人员基础信息服务、薪酬模块服务以及公共基础功能模块（OA）开发，已上线。
项目组成：员工入职申请、人员信息库、基础功能、员工薪酬调整、绩效考核模块、年度绩效考核、新员工培养计划、新员工
月度反馈、薪酬信息等基础模块、日报模块。
负责模块：
负责模块： 1.人员信息库（人员信息同步、修改，为其他服务提供调用接口）
2.员工入职申请、日报模块部分功能开发。
3.基础功能部分开发（对接邮件发送、企微接口的对接）
责任描述：责
担任角色：项目组成员
参与需求的划分、相关负责模块旧数据的迁移与清洗。
负责所开发模块的表结构设计、流程设计文当、接口文档的编写。

ers-base长亮科技招聘系统
后端：SpringCloud、SpringBoot、redis、MybatisPlus、、Nacos、sunline-job（xx-job套壳）、Dubbo
管理端：Vue、element、Echarts可视化图表
项目描述：项
为长亮科技整个集体、各个子公司开发的招聘管理系统，方便集团管理和收集人才简历信息，最终目的是将资源掌握在集
团手中，同时也避免了子公司之间相互竞争简历，造成无用hr浪费时间的问题，采用合度（公司自研框架）框架开发，微服务
架构，使用sunline-job做为任务调度。任务跑批。
项目组成：工作台模块、招聘需求模块、面试官工作台模块、简历管理模块、人才库模块、数据报表模块、资源池信息模
块、邮件配置模块等几大功能模块。
负责模块：（均有设计和开发）负
人才库模块：hr上传简历，并锁定简历，后端解析简历相关信息，存表，第三方解析接口的对接（腾讯的简历解析接
口），并按照相关客户方提供的简历模块开发相关简历，生成相应的简历魔板。
数据中台的对接以及人员信息、组织级信息等信息的拉取与同步（采用方式t+1）。
责任描述：
· 1. 担任角色：项目组成员、后期负责人
2.负责系统的前后端开发、后期的维护。
3.负责项目部署、维护、需求收集以及相关文档的编写

案例展示

招聘系统

项目组成：工作台模块、招聘需求模块、面试官工作台模块、简历管理模块、人才库模块、数据报表模块、资源池信息模块、邮件配置模块等几大功能模块。负人才库模块：hr上传简历，并锁定简历，后端解析简历相关信息，存表，第三方解析接口的对接（腾讯的简历解析接口），并按照相关客
长亮金服idmp综合交付平台

项目组成：工作台（动态实时性大屏）模块、交付中心（需求管理模块）、招聘中心（简历的各种状态跟踪）、运营中心（员工信息以及日报信息的统计）模块、人才库模块、系统设置模块、简历模板模块、标签管理模块、数据统计模块。负责模块（设计与开发）：负 1、人才库模块：为了统一管理收