项目名称：58魔方网聘
项目角色：测试经理
工作内容：现有产品线分为，H5，App,Web,桌面客户端，微信小程序还有内部CRM系统; 我负责测试团队的团队建设，人员分配，根据需求制定测试计划，实施测试方案，对测试人员进行培训，培养专业素质，每次版本迭代，组织测试人员对产品部门进行验收，处理线上产品反馈的问题以及验收过程中反馈的问题，督促开发进行修改，及时给出反馈; 对于测试有着独到的见解，能够高速高效做好人员管理，协调工作，是人员使用最大化，工作饱和; 本人有着较强的思维能力和需要基础，对于开发架构模式能够配合开发，熟练分析，快速定位问题，制定最为合理的测试计划，实现测试范围覆盖最大化，人员使用最优化;现在公司开发模式使用三层分层架构模式，前端，应用层，平台开发，这样多条产品线可以实现耦合率低，互不影响的效果，如只有单个产品线上线，我们这需要对应的前端（ios android H5）和应用层文件（python）进行更新上传，不影响数据库，平台层不需要更新，其他产品线不需要更新，只需要独立更新，独立上线即可;这样的开发模式可以减少上线的时间和人员成本，也可以有效避免由于上线规模过大导致的bug遗漏，同时在多端同时上线时，耦合率低，互不干涉，不会互相牵连，导致多端上线失败; 对于测试人员我可以做到了解每一个人的工作能力，长短之处，进行有效的产品线分配，对于员工的专业培养以及职业道路规划有自己的方法和较多的经验，比较喜欢每个人有固定岗，但每个人又都可以随时串行的分配模式，在集成测试过程中，会让组里的每一个人配合，增加团队默契和团队感情，相信Team的力量最大。 现在团队规模是11人的团队，本人带队能力强，带队经验丰富。 现有项目开发模式，需要测试人员作为产品体系和开发人员的桥梁。进行跨部门协作，本人也会进行跨部门的协作，沟通，包括需求评审，需求定稿，提前发现漏洞以及可能出现的问题，安排测试人员跟进项目进度，接受有必要的需求变更，主张测试要懂得产品需求，明白技术实现。大规模项目上线，可以权衡轻重缓急，保证项目的顺利上线。 能够搭建测试环境，自住维护测试环境，实现自动构建。 熟悉java和Android语言，会使用Jmeter等测试工具，完成接口测试和压力测试 会使用fillder等工具抓包，提取log 熟悉appuim测试框架，能独立编写python 脚本实现自动化测试